Donnons des habits aux vendeuses! Ou l'arnaque à l'anglicisme...

Manor veut donner du style à ses vendeuses et vendeurs. Par contre, Manor ne veut surtout pas donner d'argent à son personnel.

L'article 22 de la convention collective du commerce de détail non alimentaire dont Manor est signataire stipule que "l'employeur rembourse intégralement tous les frais occasionnés par une tenue uniforme imposée".

Cependant, chez Manor, le personnel, tout de noir vêtu, ne se voit pas intégralement rembourser ses vêtements. Pourquoi? Parce que, selon la direction, il ne s'agit pas d'une tenue uniforme qui est imposée au personnel, mais d'un dress code.

La différence: aucune quant à l'image de marque donnée aux clients pour qui la tenue noire sinistre du personnel est facilement reconnaissable, par contre substantielle quant aux économies faite au détriment du personnel qui ne se voit rembourser que le 50% de ses achats, et pour autant qu'ils soient effectués dans l'entreprise...